Responsable Transformation & Projets Transversaux

CDIParis

Pour un groupe de luxe de renommée internationale, spécialisé dans la joaillerie d'exception, nous recherchons un chef de projet capable de piloter une transformation stratégique d'envergure. Vous rejoindrez un environnement industriel exigeant, à la croisée de l'excellence artisanale et de la performance opérationnelle, au sein d'une organisation présente dans plusieurs pays européens.


Présentation du poste


Rattaché au Directeur Manufacturing Joaillerie, vous jouerez un rôle clé dans le déploiement d'un projet d'entreprise structurant, déployé simultanément dans trois pays (Suisse, France, Italie).

  • Animer transversalement le pilotage du programme de transformation entre les trois pays et assurer un suivi rigoureux des projets stratégiques liés aux objectifs annuels.
  • Définir et mettre en œuvre la stratégie d'accompagnement du changement : animer les Responsables Transformation, mobiliser les ambassadeurs et structurer les communautés projet.
  • Contribuer à l'élaboration et au suivi du plan stratégique avec la Direction Générale et le CODIR, en animant comités et partages fonctionnels transverses.
  • Prendre en charge et suivre la cartographie des risques au sein du Manufacturing Joaillerie.
  • Piloter des projets transversaux d'optimisation des processus et des organisations, en lien direct avec la DG et le CODIR.

Vous contribuerez directement à la transformation d'un environnement industriel d'excellence, avec une autonomie réelle et une visibilité au plus haut niveau.


Profil recherché


Vous avez l'habitude d'intervenir sur des problématiques complexes, dans des contextes multi-sites et multiculturels.

  • Expérience significative d'au moins 5 ans en transformation, gestion de projet ou dans un environnement industriel.
  • Maîtrise des méthodologies de gestion de projet et de programme, avec une expérience du pilotage de projets stratégiques complexes.
  • Solide expertise en conduite du changement.
  • Excellentes capacités de facilitation et de collaboration transverse.
  • Français et anglais courants, à l'oral comme à l'écrit.

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer, à structurer et à faire avancer des chantiers ambitieux dans un environnement exigeant.


Pourquoi cela devrait vous intéresser ?


Si vous cherchez à donner du sens à votre carrière dans un environnement exigeant mais humain, vous êtes au bon endroit !

  • Un projet de transformation d'envergure européenne, avec un impact concret et mesurable.
  • Une exposition directe à la Direction Générale et au CODIR.
  • Un environnement industriel d'excellence, au cœur d'un savoir-faire d'exception.
  • Une réelle autonomie et des perspectives d'évolution dans un groupe de premier plan.
  • Une dimension internationale au quotidien, entre trois pays.

Informations sur l'offre

Référence: 2026-PC-100

Si cette offre est en ligne sur notre site, alors les candidatures sont toujours les bienvenues.

Toutes les candidatures sont lues par un humain.

PostureConseil s'engage à étudier chaque candidature sans discrimination, quels que soient l'origine, le genre, l'âge, le handicap ou toute autre caractéristique personnelle.