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Senior Manager Transformation Digitale Energie

Paris et périphérie
Type:CDI
Publié le:9 octobre 2025

Description du poste

Présentation de l’entreprise

Notre client est un cabinet de conseil indépendant de premier plan, spécialiste de la transformation digitale et doté d’une reconnaissance forte dans le secteur de l’Énergie. Porté par une croissance soutenue, il se distingue par son environnement collaboratif, sa proximité avec les décideurs et sa capacité à impulser l’innovation sur les projets d’envergure. Rejoignez une structure qui valorise l’expertise, l’impact concret et l’excellence du delivery.


Présentation du poste

En tant que Senior Manager, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement de prestigieux acteurs du secteur de l’Énergie dans leur transformation digitale.

  • Vous pilotez des missions à haute valeur ajoutée, du cadrage stratégique jusqu’à l’exécution opérationnelle, sur des problématiques aussi variées que la digitalisation des processus, l’optimisation du time-to-market ou l’efficacité énergétique.
  • Vous animez et fédérez des équipes projets pluridisciplinaires, en lien direct avec les directions métiers et IT de vos clients.
  • Vous contribuez activement au développement de l’offre Énergie du cabinet et à la promotion de solutions innovantes autour de la data, de l’IA et des nouvelles technologies.
  • Vous portez la conduite du changement, accompagnez l’appropriation des nouveaux modèles et faites rayonner l’excellence opérationnelle auprès des clients.
  • Votre impact s’étend de la structuration de visions stratégiques à la réussite des déploiements sur le terrain.

Profil recherché

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à piloter des transformations majeures et à générer l’adhésion autour de projets structurants.

  • Diplômé(e) d’une grande école d’ingénieurs, de commerce ou d’une université de renom
  • Expérience significative (minimum 8 ans) en cabinet de conseil, avec une expertise avérée auprès des principaux acteurs du secteur Énergie
  • Maîtrise des méthodologies de gestion de projet et des enjeux de la transformation digitale (data, IA, smart infrastructures, cybersécurité, IoT, etc.)
  • Leadership confirmé, vision stratégique et aptitude à inspirer et faire grandir les équipes
  • Esprit analytique, orientation résultats, capacité à évoluer dans des environnements exigeants et complexes

Pourquoi cela devrait vous intéresser ?

Vous cherchez à donner du sens à votre carrière dans un environnement exigeant mais humain ? Cette opportunité coche toutes les cases.

  • Rémunération attractive à la hauteur de votre engagement et de vos résultats
  • Projets innovants au cœur des enjeux énergétiques et digitaux de demain
  • Autonomie réelle dans la gestion de vos missions et dans le développement de l’offre
  • Culture managériale basée sur la confiance, la co-construction et la reconnaissance individuelle
  • Équilibre vie professionnelle / personnelle préservé
  • Accès à des parcours d’évolution différenciants et à un réseau d’excellence

À propos de PostureConseil

PostureConseil révolutionne le recrutement dans le domaine de la transformation digitale en combinant un réseau de premier ordre, une approche individualisée, une expertise approfondie du secteur, ainsi qu'un processus transparent et efficace.

Nous sommes fiers de pouvoir contribuer au quotidien à l’épanouissement de nos candidats et à la croissance de nos clients, un recrutement à la fois.

Informations sur l'offre

Référence: 2025-PC-042
Statut: published
Dernière mise à jour: 9 octobre 2025